最初の会社説明会から参入して、一般常識などの筆記試験や数多くの面接と動いていきますが、または具体的なインターンシップや卒業生への訪問やリクルーターとの懇談等の作戦もあります。一般的な会社説明会とは、会社側が開く就職説明会のことで、セミナー…

「自分の育んできた能力を貴社なら用いることができる（会社に尽くせる）」、そういった理由でその業務を入りたいのだといった理由も、ある意味願望です。内々定と言われるのは、新規卒業者（予定者）に係る採用選考に関わる企業と企業の倫理憲章（取り決め…

第二新卒という言葉は、「一旦就職したけれど約3年以内に退職した若者（一般的には25歳程度まで）」を示す言葉です。近頃は数年で退職してしまう者が増加傾向にあることから、このような新しい名称が誕生したと聞きました。転職を計画するとき、「今いる勤務…

基本的に、人材紹介会社や職業紹介会社は、一般的に社会人で転職を望んでいる人を対象とした企業やサービスだからこそ実績となる実務経験が短くても数年はないと対象にもされません。バイトや派遣の仕事を経験して培った「職歴」を引き連れて、多くの企業に…

実際、就職活動の最初の時期は、「就職活動がんばるぞ！」と燃えていたにもかかわらず、毎回悪い結果ばかりが続いて、このごろはもう会社に説明を聞くことでさえ恐怖でできなくなってしまうのだ。いわゆる自己分析をする場合の要注意点としては、観念的な表…

職業安定所では、バリエーションあふれる雇用や企業経営に関する仕組みなどの情報があり、現在では、とうとう就職情報の応対方法もグレードアップしたように感じられます。外資系企業で仕事に就いている人は、そうは珍しくない。外資に就職するというと、今…

ハローワークなどの場所の仲介をされた人が、その場所に就職できることになると、年齢などの要因によって、該当企業より職安に対して就職仲介料が払われているそうです。仕事に就きながら転職活動するケースでは、周りの友人たちに相談すること自体がやりに…